Wyniki
-
Poradnictwo zawodowe w urzędach pracy
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica /210 (2007) s. 143-155 -
Kompetencje w organizacji
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica /199 (2006) s. 99-120 -
Wpływ wybranych czynników na formowanie kontraktu psychologicznego w organizacji
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Problemy Zarządzania , 14 /2 (1) (2016) s. 103-117 -
Wspieranie równowagi praca-życie w organizacjach wyróżnionych w ogólnopolskim plebiscycie 'Firma Przyjazna Mamie'
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Oeconomica /240 (2010) s. 111-118 -
Znaczenie odporności psychicznej w kulturze organizacyjnej
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Przedsiębiorczość i Zarządzanie , 11 /2 (2010) s. 89-103 -
The role of the psychological contract in knowledge management
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Managerial Economics , 15 /2 (2014) s. 203-215 -
Usefulness of the Psychological Contract Concept : The Definition and Conceptual Consideration
Anna Rogozińska-Pawełczyk
Acta Universitatis Lodziensis. Folia Sociologica /74 (2020) s. 95-109